[云南省]云南三支一扶转正职称，云南三支一扶转正职称要求

云南三支一扶两年后转编制一定会成功吗

不一定，三支一扶两年后转编制不一定会成功。三支一扶是签有服务期限合同的，合同到期服务关系就解除了。不过现实中一旦云南三支一扶转正职称你服务的单位有空编还是会优先安排三支一扶的人员的，只要云南三支一扶转正职称你愿意留在服务单位工作，或者是在服务期间工作表现出色。

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三支一扶是毕业生基层落实政策，指大学生在毕业后到农村基层从事支农、支教、支医和扶贫工作，工作时限是2年。实施高校毕业生“三支一扶”计划，要以 *** 思想、 *** 理论和“ *** ”重要思想为指导，招募条件包括政治素质好、专科以上和身体健康，目的在于为高校毕业生向基层单位落实就业问题提供具体的指导和保障。

对于想去三支一扶的考生来说最为关心的问题是三支一扶两年后转编制是否一定会成功，其实是不一定的。因为三支一扶是签有服务期限合同的，合同到期服务关系就解除了。不过如果你服务的单位有空编还是会优先安排三支一扶的人员的，只要你服务期满经考核合格，自愿留在服务地工作的，或者是在服务期间工作表现出色。

三支一扶服务期满后的去向主要有以下几个方面：

1.参加事业单位招录考试

三支一扶人员想要拥有编制，可以参加事业单位招录考试，三支一扶人员工作满一年后，经过考核合格后，就可以参加事业单位考试。

2.参加从基层服务项目大学生中定向考录公务员及事业单位的考试

每年公务员及事业单位都有定向 *** ，这个 *** 只有基层服务大学生才可以报名，这里的基层服务包含三支一扶，参加定向 *** 考试，竞争压力没有普通 *** 考试大，而且待遇也没有什么差别。而且通过考试被招录(聘)到机关、事业单位工作，在三支一扶工作的时间也会计入工龄。

除了定向 *** ，有时事业单位 *** 也会有限制基层服务经验或者工作经验的岗位 *** ，这些岗位三支一扶人员也可以报名，而且这些岗位报名人数一般不多，竞争压力也特别小。

3.服务期满后，各相关县(市、区、特区)会拿出一定名额 *** 为乡镇事业单位工作人员

服务期满后，有一部分人员会被选聘为事业单位人员，拥有事业编制。三支一扶除了在公职考试方面有优势之外，在考研和其云南三支一扶转正职称他考试上也占据一定的优势。三支一扶人员三年内考研初试总分可以加10分，并且同等条件下优先录取。

综上问题所述，三支一扶两年后转编制不一定会成功。三支一扶是签有服务期限合同的，合同到期服务关系就解除了。建议高校毕业生，在期限内，一定要落实好工作。

法律依据：《关于三支一扶期满政策》“三支一扶”计划是国务院批准实施，引导高校毕业生到基层服务的项目，凡是参加“三支一扶”国家计划项目的高校毕业生都可以享受国家给予的优惠政策，比如“三支一扶”人员在基层服务年限计算为工龄。此外，各省具体实施时，还结合本省实际制定了仅适用本省“三支一扶”人员的政策，比如服务期满考核合格转聘为原服务单位事业编制工作人员。关于面向基层项目岗位招考范围条件以招考公告规定为准。

三支一扶转正后是什么编制

三支一扶转正后云南三支一扶转正职称的编制制不是公务员。

三支一扶服务期满云南三支一扶转正职称，表现优秀的话，不能直接转入公务员编制，近期也没有这方面的相关规定，但是在报考公务员考试方面享有一定的优惠政策。

服务期满考核合格的“三支一扶”大学生报考公务员，享受省委、省 *** 办公厅《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的实施意见》文件规定的相关优惠政策。

三支一扶期满后，转入事业单位这个是可以的，四川省和山东省已经有相关的政策。

四川省人社厅发布消息，为鼓励更多的高校毕业生参加“三支一扶”计划到基层工作，服务期满后，可以通过考核方式直接聘用为乡镇事业单位工作人员，并且没有试用期。

对此，山东也有相同规定，即参加三支一扶的大学生考核期满后，可以直接成为乡镇事业单位工作人员，这和四川的政策基本上是一样的。

服务期满考核合格后，”三支一扶”人员可获得期满服务证书，并享受以下优惠政策云南三支一扶转正职称：

1.公务员、选调生招录方面。每年按不低于全省公务员考录计划10%-15%的比例单列计划，定向招录。符合条件的“三支一扶”人员可报名参加选调生选拔考试。

2.事业单位 *** 方面。每年拿出不低于10%的比例定向 *** “三支一扶”人员等基层服务项目人员;县及县以上事业单位公开 *** 工作人员时，凭省“三支一扶”办颁发的服务证书，每门笔试科目成绩加2分。

3.事业单位简化程序直接聘用方面。原则上，在基层服务单位编制岗位等有空缺的前提下，服务期满考核合格的“三支一扶”人员可简化程序直接聘用。服务期满考核为优秀等次或获得市级以上优秀表彰的“三支一扶”人员可简化程序直接聘用到县直事业单位。

4.继续教育方面。服务期满三年内，报考硕士研究生可享受初试总分加10分的优惠政策;专科起点的“三支一扶”人员还可免试入读成人高等学历教育本科。

5.创业就业方面。自主创业的“三支一扶”人员享受创业培训、创业指导、创业孵化等创业公共服务和培训补贴、税费减免、创业担保贷款等政策扶持。具体政策可向当地公共就业和人才服务机构咨询。

三支一扶怎么转正？

一般三支一扶人员在两年服务期满了之后，考核通过，是可以免考试直接转为事业编制岗位的，如果后续想要考公务员的话，也是享受优惠政策的，而且在三支一扶的工作中，考生也可以接触到很多基层公务员面临的实际问题，因此在中，也是占优势的，而且在中，有定向招录岗位，这类岗位只限基层四项人员报考，所以三支一扶考生是占有很大优势的。

当然，如果考生的考核成绩不合格或者只是达到合格的标准，不是优秀，想要转正也是很难的，如果不是因为考核成绩导致无法转正，是可以向上反馈要求通过转正获得编制的。

三支一扶怎么转正

2020云南三支一扶可以转编制吗？

2020云南三支一扶可以转编制。“三支一扶”计划是国务院批准实施云南三支一扶转正职称，引导高校毕业生到基层服务云南三支一扶转正职称的项目，凡是参加“三支一扶”国家计划项目的高校毕业生都可以享受国家给予的优惠政策，比如“三支一扶”人员在基层服务年限计算为工龄。

具体实施时，还结合本省实际制定了仅适用本省“三支一扶”人员的政策，比如服务期满考核合格转聘为原服务单位事业编制工作人员。

扩展资料：

服务半年以上的支扶人员可以通过在岗脱产培训进行“充电”。基层公共服务基本理论知识、基本政策法规、社会管理、专门业务知识等培训内容将帮助他们解决在基层工作中出现的问题，切实提高服务基层群众的能力。

期满就业涉及“三支一扶”人员切身利益，中央、地方 *** 和用人单位设置了多元化优惠政策，但不少“三支一扶”人员对政策不熟悉、不了解。基于此，能力提升专项计划还为即将期满就业的支扶人员设计了离岗前培训。

期满流动政策、创新创业政策介绍，就业形势分析，可以帮助支扶人员了解情况、做到心中有数云南三支一扶转正职称；就业指导、职业发展培训，则帮助支扶人员提升就业和创业能力，为今后发展搭好阶梯。

参考资料来源：百度百科-三支一扶

                      人民网-关于三支一扶期满政策